坚持“走出去，请进来”“线上+线下”原则，每年开展实验教学能力研修、实践人才培养模式、实践教学改革、教学运行机制和管理方式等各类培训200余人次，提升实验教学团队学科素养和团队核心竞争力，培养打造高层次、高水平实验教学团队。